初教学院贯彻落实学校党风廉政会议精神的情况汇报
发布时间:2018-04-27

    学校召开党风廉政建设工作会议后,我院高度重视,4月18日就召开了全院教职工大会,组织全院教职工认真学习会议精神,深刻领会领导讲话精神,并结合学院自身实际,重点从五个方面抓好贯彻落实,现将我院贯彻落实学校党风廉政工作会议精神情况汇报如下:

   一、认真组织学习,传达贯彻会议精神

  学院党委以学校党风廉政建设会议的召开为契机,将党风廉政与干部思想作风相结合,迅速召开专题会议认真学习会议精神,研究贯彻落实意见。

  按照上级会议精神要求,研究部署了今年我院党风廉政建设工作的工作重心。通过学习会议精神,党员干部们加深了对党风廉政建设重要性的认识,增强了做好本职工作的责任感和使命感,切实地把大家的思想统一到了此次学校会议精神上来。

  学院始终坚持以系统的科学理论为基础,使干部树立正确的世界观、人生观和价值观,增强廉洁自律和接受监督的自觉性。在学习方式上,坚持中心组学习,并把中心小组集中学与个人自学相结合,坚持联系实际,即联系学院实际,联系个人工作实际,联系个人思想实际,切实提高思想水平,改进工作作风,在学习内容上:重点以“两学一做”专题教育为主线,学习十八大精神和习总书记系列讲话、《党章》、《廉政准则》等,在学习形式上:通过学文件、事迹、正反材料,收看电视、录像,讨论、讲座、交流发言等。要求干部做到“四个一”,即:订出一个学习计划,学好一个理论,解决自己的一个实际问题(不足),撰写一篇年终廉洁廉政述职报告。通过学习进一步明确了新时期合格干部的素质要求,深刻地认识到“干部”二字的重量。

  二、认真履行党委主体责任

1、加强领导全面落实党风廉政建设责任制

    学院党委严格落实“一岗双责”,按照一级抓一级,层层抓落实的原则,深入推进党风廉政建设。一是明确责任,党政一把手是主要责任人,领导班子成员签订了《廉政建设责任状》、《廉洁自律承诺书》、《红包问题治理责任状》和《拒绝红包承诺书》。二是狠抓落实2017年学院党政联席会议多次研究部署党风廉政建设事宜,传达学校党风廉政建设相关精神,召开教职工及学生恳谈会,听取师生员工心声。三是严格督导,对教师上课情况、各部门上班到岗情况、工作履责情况进行检查。增强了学院抓好党风廉政建设的责任性

2、贯彻民主集中制,执行政策、法规,反腐倡廉,责任到位。

    坚持民主集中制,严格执行“三重一大”制度。学院定期召开党政联席会,党政领导做到小事通气,大事商量,重大问题集体研究决策,有效地推进了学院党风廉政建设。对学院的一些重大事项如学院的在绩效分配方案、职称评定、各类评奖评优、考核、大额经费支出等,严格按民主集中制原则,集体讨论决定。如针对青年教师培养问题,学院多次召开青年教师座谈会听取意见,专门制订青年教师培养计划。为开拓青年的视野,学院有计划地选派一些青年教师到国外进修学习。通过一段时间的实施,取得了明显的效果,再如干部的提升,坚持民主集中制原则,一次讨论意见不统一,不忙于做结论;经过一段时间考察后,再集中研究,反复慎重讨论后,才作结论。

   三、加强民主建设,完善多层次、多途径的监督机制。

  1、为提高民主生活会的质量,加强党组织内部的自我监督和相互监督。围绕廉政建设这一重点,根据干部的思想实际,确定民主生活会的主题。会前通知并广泛搜集群众意见,做到会前有准备,会中有重点,会后有整改。

  2、积极向全体教职工宣传上级有关部门廉政政策、纪律,宣传学院廉政规定、制度,接受群众监督。

  3、拓宽监督评议渠道,充分利用一切时机听取意见。听取了部分群众和党外人士、对干部、党员勤政廉政的意见,并作为对党员干部的评议依据。

  四、积极推进廉政文化建设,营造风清气正的学院文化氛围

  积极推进廉政文化进校园,占领舆论宣传阵地,努力营造风清气正的学院文化氛围。

  1、加强师德学风建设,努力营造尊师重教的良好氛围。着力加强师德建设,评选师德优秀,典型带动、以点带面,教育引导广大教师和党员干部坚守职业道德和职业操守,教书育人、行为世范,树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、事业观、政绩观、模范践行社会主义荣辱观,争做勤政敬业表率和高尚师德的模范。在大学生中坚持开展廉洁修身、诚实守信及社会主义核心价值观主题教育,教育引导广大青年学生坚定理想信念,培育优良学风,强修养、知荣辱、明是非、善自律,争当诚实守纪、勤奋学习、努力成才的标兵。

  2、 拓展廉政文化建设平台,形成反腐倡廉教育合力。通过学院简报、网页、宣传栏等形式,开展廉政文化宣传。精选优质廉政教育资源,充分发挥教育引导、学习园地,努力开创反腐倡廉宣传教育新局面。

   五、认真做好信访工作,维护学院和谐稳定发展大局

  在学校和谐稳定又好又快发展的整体背景下,群众来信来访呈逐年减少趋势。学院党政始终高度重视信访工作,从维护师生和人民群众正当权益、维护学校和谐稳定大局出发,认真负责、有理有据,及时处理好来信来访有关事宜,为学校各项事业发展保驾护航。

   六、创新思路,提升效能,以“六个强化”保证学院党风廉政建设工作的稳步推进

  一是强化组织领导。认真总结2017年党风廉政建设工作会议精神,对2017年党风廉政工作进行了全面安排部署,制定具体的工作措施。

  二是强化监督。从完善院长信箱,定期召开党外人士咨询会、师生恳谈会等形式,主动征询意见建议,接受群众监督。

  三是强化反腐倡廉教育。定期组织干部职工学习廉政教育有关教材,切实开展廉政谈心活动。教育干部职工时刻牢记禁令,以高素质、优服务的面貌树立学院形象。

  四是强化廉政风险防范管理。明确廉政风险点、廉政风险岗位的主要表现,引导干部职工切实掌握廉政风险点防范措施。采取自己找、领导提、互相检查的方法,进行所内部全面自查自纠,做到防患于未然。

  五是强化作风建设。要求全体干部职工努力做到“师生有所求,学院有所帮;群众有所需,学院有所为”的庄严承诺,进一步转变工作作风,狠抓工作落实。

  六是强化高效服务理念。全面推行服务承诺制、首办负责制、一次性告知制、限时办结制等项制度,进一步提升服务水平。

    学院按照上级的部署要求,抓实抓好党风廉政建设和领导干部廉洁自律各项工作,着力加强惩防体系建设,坚持融入中心、服务大局,为学院可持续发展保驾护航。

 

  

                                                              初等教育学院

                                                             20174月28日